Over ons
Over XperieSense
Waarom zijn we XperieSense gestart:
- Er is grote behoefte aan IT en digitale kennis in de markt die niet voldoende kan worden ingevuld door het aanbod
- Oudere digitale en IT experts beschikken over relevante kennis en vaardigheden die zij nog actief willen inzetten
- Maatschappelijke organisaties roepen op om te kijken hoe de werkzame leeftijd kan worden verlengd
- De behoefte bij organisaties aan diversiteit, zoals in geslacht, culturele achtergrond maar ook in leeftijd, is van groot belang
Daarom zijn onze doelen:
- Bijdragen aan de marktbehoefte aan digitale en IT expertise en het verlichten van de schaarste aan talent
- Helpen van oudere IT werknemers om relevant werk te doen dat voorziet in hun financiële en persoonlijke behoeftes
- Bijdragen aan de maatschappij met het oplossen van digitale en IT vraagstukken bij maatschappelijke instanties die daar moeilijk zelf in kunnen voorzien
Waarom voegt XperieSense echt iets toe op de markt:
- Wij hebben een zeer grote gezamenlijke ervaring, kennis en netwerk in de Nederlandse IT sector
- Op basis hiervan kunnen wij uitstekend meedenken met klanten voor opdrachten, zorgen wij voor de juiste match en borgen wij een uitstekende kwaliteit van dienstverlening
- Daarnaast bieden wij onze IT talenten een sterk onderling netwerk met permanente persoonlijke en inhoudelijke ontwikkeling
Coks Stoffer
Coks Stoffer
Informatietechnologie en digitalisering zijn gebieden waar ik me al vele jaren voor inzet en die gekenmerkt worden door verandering. Ik ben hierbij betrokken geweest vanuit vele functies bij verschillende leveranciers zoals Tandem, Lotus Software, EDS, Cisco, Capgemini en DXC Technology. Diversiteit, in allerlei opzichten, is voor mij een belangrijk aspect aangezien het bijdraagt aan een betere inzet van technologie. Om mensen met jarenlange kennis en ervaring langer te betrekken in het proces van digitalisering, ben ik mede-initiatiefnemer bij XperieSense.
Menno Vlietstra
Menno Vlietstra
Ik heb in een aantal CIO rollen leiding gegeven aan technologische vernieuwing en innovatie bij Vopak, Philips Consumer Lifestyle, LeasePlan en CSM/Corbion. Vanaf 2008 werk ik als CIO bij bedrijven met een hoofdkantoor buiten Nederland: Roche/Genentech in Basel, Urenco in London en nu bij KWC/Equistone nabij Zurich. Hoe informatietechnologie een rol kan spelen in het verbeteren van het dagelijks leven zie ik in mijn rol als CTO bij EnableMe waar we het functioneren, het werken en de mobiliteit van mensen met een handicap faciliteren met informatie technologie. Een andere maatschappelijke uitdaging die ik zie is oudere IT specialisten betrokken te houden bij digitalisering, IT management en verandering, vandaar dit initiatief XperieSense.